A fondo | 20 ENE 2019

La calificación laboral del personal directivo en los clubes y las Sociedades Anónimas Deportivas

María Luisa Pérez Guerrero
Profesora Titular de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social. Universidad de Huelva

La determinación de la verdadera naturaleza de la relación laboral que existe entre el personal que realiza funciones de representación y dirección en un club o sociedad anónima deportiva no es, a veces, una cuestión pacífica, en tanto depende de las funciones que dicha persona realiza realmente y de la dependencia, en la toma de decisiones, del consejo o equipo de dirección de la entidad deportiva.

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